Editorial Comares Tomás Bretón Y Los Conciertos De La Alhambra.
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Brand: Editorial Comares
EAN:
9788481518580MPN: 9788481518580
Categoría: Libros y revistas
Libro: TOMáS BRETóN Y LOS CONCIERTOS DE LA ALHAMBRA. (978-84-8151-858-0) de Barberá Soler, José Miguel (Editorial Comares ) Comprar Libros de Tiempo Libre .Música .. 0 Capítulo I. El marco normativo comunitario y constitucional del real decreto-ley 15/98, de 27 de noviembre: sus líneas detendencia I.Planteamiento general: el principio de igualdad, la discriminación sexista y el contrato de trabajo a tiempo parcial Ii.La discriminación sexista indirecta y el trabajo a tiempo parcial en el derechocomunitario Iii.El Acuerdo Marco Europeo sobre Trabajo a Tiempo Parcial Iv.El trabajo a tiempo parcial en la doctrina del Tribunal Constitucional V.La evolución normativa del contrato de trabajo a tiempo parcial en el derecho español y, como último hito, el Real Decreto-ley 15/98, de 27 de noviembre: sus líneas de tendencia Capítulo II. La delimitación jurídica del contrato de trabajo a tiempo parcial: su concepto y sus clases. Requisitosformales I.El concepto de trabajo a tiempoparcial II.Las clases de trabajo a tiempoparcial Iii.Los requisitos formales en la constitución del contrato de trabajo a tiempoparcial Iv.La intervención de los representantes legales de los trabajadores Capítulo III. Las fórmulas de flexibilidad en la ejecución de la jornada de trabajo: las horascomplementarias I.El régimen jurídico de la cláusula kapovaz en el derecho alemán Ii.Las horas complementarias en el derecho francés Iii.Una referencia a la situación en el derechoitaliano Iv.La polémica doctrinal en el derecho español hasta la Ley 11/94, de 19 demayo V.La incidencia en la cuestión de la Ley 11/94, de 19 de mayo Vi.El Real Decreto-ley 15/98, de 27 de noviembre: la introducción de las llamadas horas complementarias Vii.Concepto legal de horas complementarias. Sus fuentesreguladoras Viii.Requisitos constitutivos del pacto de horas complementarias Ix.Supuestos incluidos y excluidos del pacto de horascomplementarias X.Denuncia del trabajador de la vigencia del pacto de horascomplementarias Xi.Los topes numéricos del pacto de horas complementarias. Períodos dedisponibilidad? Xii.Distribución y realización. Losdescansos Xiii.El control sindical de la realización de las horascomplementarias Xiv.Retribución ycotización Xv.Garantías de legalidad y deindemnidad Xvi.La consolidación de las horascomplementarias Xvii.Una prohibición interrelacionada: la de horas extraordinarias Xviii. Situaciones detransitoriedad Capítulo IV. Los derechos del trabajador a tiempo parcial: (1) el principio deigualdad Capítulo V. Los derechos del trabajador a tiempo parcial: (2) El principio devoluntariedad I.La defensa del trabajador frente a la movilidad unilateralmente acordada por elempresario Ii.La promoción de la movilidad voluntaria del trabajador Iii.La formación profesional continua del trabajador a tiempoparcial Iv.La conversión de contratos de trabajo a tiempo completo en a tiempo parcial en la negociacióncolectiva Capítulo VI. Los contratos de trabajo a tiempo parcial especiales: (1) los...
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