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Ediciones Francis Lefebvre S.a. Transmision De Acciones Y Participaciones En La Empresa Familiar (clav
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Ediciones Francis Lefebvre Memento Experto Impago De Deudas Comerciales
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Brand: Ediciones Francis Lefebvre
EAN:
9788492612208MPN: 9788492612208
Categoría: Libros y revistas
Libro: MEMENTO EXPERTO IMPAGO DE DEUDAS COMERCIALES (978-84-92612-20-8) de Varios autores (Ediciones Francis Lefebvre ) Comprar Libros de Derecho .Derecho Financiero y Tributario .. El Memento Experto Impago de Deudas Comerciales es el segundo de los tomos de la Colección Cuadernos para la Crisis, una colección que responde a las necesidades de numerosas empresas de nuestro país, y de sus asesores jurídicos, que buscan información sobre mecanismos que les ayuden a superar momentos de fuertes ajustes económicos como el que nuestro país atraviesa en la actualidad. El presente Memento Experto, expone de forma muy directa y práctica las gestiones judiciales y extrajudiciales que la empresa puede adoptar para la recuperación de deudas comerciales, mostrando las diferentes alternativas, así como las ventajas y desventajas de cada una de ellas, para ayudar al usuario a iniciar el procedimiento más adecuado y eficaz en cada caso. En él, se exponen y analizan todas las actuaciones ante el impago de una deuda, desde su reclamación hasta su ejecución vía judicial, deteniéndose en aquellos tipos de deuda más frecuentes en estos momentos (entre ellas, las que provienen de bienes inmuebles). Tratando de ofrecer todos los elementos prácticos a tener en cuenta en la reclamación de una deuda, en él se recogen la normativa y jurisprudencia de mayor relevancia en la materia, así como casos ilustrativos que clarifican los pasos a seguir, y formularios para redactar con seguridad las operaciones más comunes en este tipo de procedimientos. Una obra realizada por expertos juristas de reconocido prestigio en el ámbito mercantil. Aproveche todas sus posibilidades, encuentre soluciones prácticas de directa aplicación beneficiándose de las ventajas de la sistemática Memento: garantía de rigor técnico y facilidad de consulta. 0
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Ediciones Francis Lefebvre Manual Precios De Transferencia En Las Operaciones De Reestructuración Empresarial
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Brand: Ediciones Francis Lefebvre
EAN:
9788416612383MPN: 9788416612383
Categoría: Libros y revistas
Libro: Manual Precios de transferencia en las operaciones de reestructuración empresarial (978-84-16-61238-3) de Lefebvre-El Derecho (Ediciones Francis Lefebvre ) Comprar Libros de Ciencias Humanas .Derecho .Derecho Mercantil .Las Sociedades Anónimas .. El Manual Práctico Precios de transferencia en las operaciones de reestructuración empresarial, surge como consecuencia de la ausencia de una sistemática clara que facilite la visualización de un modelo de análisis y validación de las operaciones de reestructuración a efectos de Precios de Transferencia. Tratándose de una materia de gran complejidad, con este manual se pretende diseñar un método útil para abordar una operación de reestructuración empresarial a la luz del capítulo noveno de las llamadas Guidelines de la OCDE sobre transfer pricing que, de un modo u otro, marcan la pauta de la normativa española e internacional al respecto. Si bien dicha "Guía" no se puede calificar propiamente como norma, es a lo que han de atender los profesionales que tienen la responsabilidad de afrontar un proceso de reestructuración empresarial, si aspiran a no tener desagradables sorpresas en el caso de que una Administración tributaria decidiera analizar las consecuencias fiscales de lo realizado. De un modo u otro a través de los comentarios de la OCDE a su modelo de Convenio para la atenuación de la doble imposición, mediante referencias al particular en normativa y disposiciones interpretativas, o informando la doctrina judicial y el quehacer administrativo- las citadas "Recomendaciones" forman parte del Derecho tributario internacional, y del español como parte del mismo. No son "ley", ciertamente, pero forman parte del Derecho vigente, son fuente inexcusable para su conocimiento, constituyen el marco de referencia que preside la aplicación de los tributos en esta materia. Es, justamente, su análisis con herramientas propias del Derecho lo que se aborda en esta monografía, con el objetivo de facilitar a quien se enfrenta a las mismas un método útil para entenderlas y aplicarlas. Y es por eso, por su finalidad eminentemente didáctica, por lo que se ilustra su exposición con ejemplos que contribuyen a desentrañar la realidad que subyace tras expresiones abstractas y conceptos poco transparentes como "riesgos", "funciones" o "comparabilidad". Las decisiones adoptadas en un proceso de reestructuración empresarial, para conseguir que una Administración tributaria las considere aceptables, han de resultar, en un primer orden de ideas, comprensibles, obedecer a una lógica racional. Superada esa primera fase del análisis, su adopción ha de venir fundamentada, justificada, sobre elementos que evidencien su razonabilidad, su coherencia. Sin duda ninguna, el análisis, el método, propuesto en esta monografía para desentrañar el sentido del capítulo noveno de la Recomendación de la OCDE sobre los precios de transferencia en esta lógica de racionalidad y de razonabilidad- ha de ayudar a quienes tienen la...
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Ediciones Francis Lefebvre Claves Prácticas El Contrato De Trabajo Deportivo A Través De La Jurisprudencia
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Brand: Ediciones Francis Lefebvre
EAN:
9788416268894MPN: 9788416268894
Categoría: Libros y revistas
Libro: Claves Prácticas El Contrato de Trabajo Deportivo a través de la Jurisprudencia (978-84-16-26889-4) de Muñoz Ruiz, Ana Belén (Ediciones Francis Lefebvre ) Comprar Libros de Otros .. El trabajo deportivo y, en particular, el que se realiza en el marco de los grandes deportes de masas está suscitando numerosos problemas, que se traducen en una compleja litigiosidad. El manual El Contrato de Trabajo Deportivo a través de la Jurisprudencia, aborda estos problemas a partir de dos exigencias: ofrecer un cuadro completo de esta relación laboral especial, pero construyendo al mismo tiempo esa exposición a partir de un análisis completo de la jurisprudencia, en especial de la más reciente. De esta forma, el libro se orienta decididamente a la práctica, a la realidad de los conflictos laborales en el deporte profesional. La obra se inicia con un breve examen del proceso de laboralización, al que sigue un análisis más detenido del sistema de fuentes; un sistema marcado, desde su origen, por una polémica deslegalización, que pone en riesgo toda la regulación reglamentaria y que la condena a una especie de congelación o inmovilización que genera desfases con la evolución del ordenamiento laboral común. Posteriormente se centra en el estudio de un tema siempre abierto a la litigiosidad: la determinación del ámbito de aplicación de la relación especial, con los numerosos conflictos que surgen tanto en orden a la distinción entre deporte profesional y el aficionado compensado, como a la hora de trazar las fronteras entre la relación laboral especial y la común en el caso de los entrenadores, técnicos y otras personas que participan en las actividades deportivas, o cuando se trata de fijar, con alguna seguridad, el estatuto profesional de los árbitros. Especial atención se dedica a la contratación en el capítulo III, que estudia la incidencia del sistema de licencias federativas, el régimen de los deportistas extranjeros y la debatida utilización del precontrato en el reclutamiento de menores. Ligadas a la contratación están también otras materias muy polémicas, como el juego de las prórrogas en la negociación colectiva, los derechos de tanteo y los de inscripción preferente. El capítulo IV expone el contenido de la relación especial y, en particular, el régimen retributivo, en el que se analiza cómo se regula en los principales convenios colectivos las retribuciones mínimas en función de la edad y otros conceptos singulares (primas de fichaje, de partido) y sobre todo la contradictoria configuración por la doctrina del Tribunal Supremo de una partida tan relevante como los derechos de imagen. Las vicisitudes de la relación y, en especial, el régimen de las cesiones temporales y la transmisión de empresas deportivas constituyen el objeto del capítulo V. La obra se cierra, en el capítulo VI, con uno de los puntos más controvertidos del régimen jurídico del trabajo deportivo: la extinción del vínculo laboral, con un detenido estudio de las cesiones...
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Ediciones Francis Lefebvre Memento Experto Civil Navarra
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Brand: Ediciones Francis Lefebvre
EAN:
9788416268559MPN: 9788416268559
Categoría: Libros y revistas
Libro: Memento Experto Civil Navarra (978-84-16-26855-9) de Lefebvre, Francis, Francis Lefebvre (Ediciones Francis Lefebvre ) Comprar Libros de Ciencias Humanas .Derecho .Derecho Civil .Varios .. Encuadernación: Rústica con solapas Con la publicación del nuevo Memento Experto Navarra: Familia y Sucesiones (Civil), se pretende aportar a todos los profesionales cercanos al ámbito jurídico, un análisis exclusivo y riguroso sobre las particularidades propias en materia Civil de Navarra. Una obra eminentemente útil que analiza con especial detalle las cuestiones de Derecho civil más consultadas por los asesores jurídicos. La obra incorpora las últimas novedades legislativas y jurisprudenciales y, en particular, la más reciente jurisprudencia recaída en el Tribunal Superior de Justicia de Navarra acerca de las diversas instituciones sucesorias y familiares. En cuanto a las novedades normativas más recientes, cabe destacar: LF Navarra 3/2011, sobre custodia de los hijos en los casos de ruptura de la convivencia de los padres. Reforma de la LF Navarra 6/2000, para la igualdad jurídica de la parejas estables, como consecuencia de la sentencia del Tribunal Constitucional (TCo 93/2013). 0
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Ediciones Francis Lefebvre Memento Experto Reforma Mercantil 2009
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Brand: Ediciones Francis Lefebvre
EAN:
9788492612239MPN: 9788492612239
Categoría: Libros y revistas
Libro: MEMENTO EXPERTO REFORMA MERCANTIL 2009 (978-84-92612-23-9) de Lefever, Lee (Ediciones Francis Lefebvre ) Comprar Libros de Ciencias Humanas .Derecho .Derecho Mercantil .. La L 3/2009 supone la ampliación y unificación del régimen jurídico de las Modificaciones Estructurales de las sociedades mercantiles (transformación, fusión, escisión) incorporando a las mismas la cesión global de activo y pasivo y el traslado internacional del domicilio social. Esta nueva ley refunde la regulación hasta ahora existente, la armoniza a la normativa comunitaria, e introduce importantes simplificaciones procedimentales, a la vez que regula nuevas modalidades de fusión y escisión (absorción de sociedad participada al 90%, fusión posterior a compra apalancada, segregación y operaciones asimiladas). De otra parte, se introducen otras modificaciones en diferentes materias en el ámbito de sociedades de capital, en materias como la valoración de aportaciones no dinerarias, autocartera, derecho de suscripción preferente y obligaciones convertibles en acciones. El Memento Experto Reforma Mercantil 2009 realiza de forma muy directa y práctica un análisis riguroso de todas las modificaciones surgidas en dicho régimen jurídico y de sus consecuencias prácticas. 0
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Ediciones Francis Lefebvre Claves Prácticas La Modificación De Condiciones De Trabajo Y Otras Medidas De Ajuste Laboral: Adopción Y Reacción
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Libro: Claves Prácticas La Modificación de condiciones de trabajo y otras medidas de ajuste laboral: adopción y reacción (978-84-16-61295-6) de Lefebvre-El Derecho (Ediciones Francis Lefebvre ) Comprar Libros de Ciencias Humanas .Derecho .Derecho del Trabajo y Seguridad Social .Concepto de Derecho del Trabajo .. Las figuras e instituciones cuyo análisis se propone abordar el presente Claves Prácticas se enmarcan en lo que comúnmente se entiende por "flexibilidad interna" en la empresa, un término polémico que alude a que el empresario pueda contar, además de con sus poderes y facultades de organización y dirección ordinarios, con instrumentos y vías adicionales para adaptar las condiciones de trabajo en su empresa y garantizar la viabilidad de la misma, su subsistencia y su rentabilidad. La figura que se toma como eje del análisis que se realiza en este manual es la modificación sustancial de las condiciones de trabajo (MSCT), que sigue suscitando con frecuencia dudas y problemas interpretativos y aplicativos, además de prácticos, requiriendo en consecuencia una intensa y frecuente labor aclaratoria y de precisión que se encargan de llevar a cabo, sobre todo, los órganos de la jurisdicción social. Otro tanto ha ocurrido con el resto de fórmulas la movilidad funcional y geográfica, la suspensión del contrato y la reducción de la jornada por esa especie de mimetismo con la MSCT que les sirve en muchos sentidos de referente. También se analiza la figura más controvertida de la reforma laboral de los últimos años, el "descuelgue" definiendo con claridad sus elementos definidores y fronteras respecto de las demás medidas de ajuste. Junto a los aspectos sustantivos del régimen jurídico de estas medidas de ajuste, se analizan y clarifican las no menos complejas y problemáticas cuestiones de índole procesal, que afectan muy en particular a los acuerdos y decisiones de descuelgue, que apenas cuentan con previsiones legales expresas sobre las modalidades procesales pertinentes para su impugnación. Ni que decir tiene que esta imprevisión arrastra consigo otros problemas e incógnitas de enorme dimensión, por poner sólo un ejemplo, la duda relativa al plazo de caducidad para el ejercicio de la acción correspondiente. Aunque en menor medida, la necesaria aclaración de todos estos extremos es susceptible de extender a la impugnación de las decisiones de las comisiones consultivas y los laudos arbitrales de "cierre" del procedimiento de inaplicación del convenio. Todas estas cuestiones intentan ser aclaradas en la obra que le presentamos. 0
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Ediciones Francis Lefebvre S.a. Expediente De Regulación Temporal De Empleo
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