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- Ed. Mad -
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Ed. Mad Test Psicotécnicos
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Brand: Ed. Mad
EAN: 9788414211908
MPN: 9788414211908
Categoría: Libros y revistas
Libro: Test psicotécnicos (978-84-14-21190-8) de Ed. MAD (Ed. MAD ) Comprar Libros de Oposiciones .Oposiciones Generales .Test Psicotécnicos .. Encuadernación: Rústica Cualquier proceso de selección al que nos sometamos suele ser una complicada tarea, independientemente de si es la primera vez que nos enfrentamos a él, o del número de candidatos existente. De todo este proceso, el único aspecto que depende exclusivamente de Usted es su rendimiento ante las pruebas psicotécnicas a las que deba someterse. Si no puede dar lo mejor de sí mismo ante cada una de ellas, es inútil que se preocupe por lo que ocurrirá al final del proceso. Para afrontar con garantías de éxito dichas pruebas, posiblemente le gustaría contar con el consejo y la orientación de alguien con experiencia, que le enseñe qué áreas evalúan esas pruebas, cuántos tipos de pruebas hay y cómo se resuelven en el menor tiempo posible, verdad? Pues se encuentra ante un libro diseñado para lograr ese objetivo, con más de 1.700 preguntas a completar, todas ellas con una solución razonada, referidas a 74 aspectos distintos que suelen ser objeto de evaluación por parte de la Administración Pública y de los departamentos de Recursos Humanos de las principales empresas multinacionales. Podría contar con mejor ayuda que esta? 1 1. APTITUDES VERBALES 1.1. Vocabulario 1.2. Sinónimos, antónimos y palabras relacionadas 1.3. Frases incompletas 1.4. Comprensión de matices 1.5. Fluidez verbal 1.6. Orden alfabético 1.7. Ortografía 1.8. Comprensión lectora 1.9. Velocidad lectora 2. APTITUDES NUMéRICAS 2.1. Operaciones de cálculo 2.2. Operaciones encadenadas 2.3. Matrices numéricas 2.4. Agilidad numérica 2.5. Problemas 3. APTITUDES ADMINISTRATIVAS 3.1. Atención, percepción y resistencia a la fatiga ?3.1.1. Figuras incompletas ?3.1.2. Fenómeno stroop ?3.1.3. Técnicas de la doble tarea ?3.1.4. Figuras superpuestas ?3.1.5. Percepción secuencial ?3.1.6. Filas de números y letras ?3.1.7. Matrices de números y letras ?3.1.8. Matrices de figuras ?3.1.9. Contar elementos 3.1.10. Operaciones representadas por símbolos 3.1.11 Tachaduras 3.1.12. Detección de errores 3.1.13. Codificación 3.2. Clasificación, organización alfabética y archivo 3.3. Comprensión de órdenes sencillas 4. RAZONAMIENTO 4.1. Razonamiento verbal 4.1.1. Analogías simples 4.1.2. Analogías complejas 4.1.3. Palabras relacionadas 4.1.4. Palabras no relacionadas 4.1.5. Frases desordenadas 4.2. Razonamiento lógico-abstracto 4.2.1. Diagramas 4.2.2. Historietas 4.2.3. Semejanzas 4.2.4. Figuras en serie 4.2.5. Figuras no relacionadas 4.2.6. Matrices de símbolos 4.2.7. Cálculo abstracto (nivel I) 4.2.8. Cálculo abstracto (nivel II) 4.2.9. Ecuaciones sustitutivas 4.3. Razonamiento numérico 4.3.1. Secuencias de números 4.3.2. Secuencias de números y letras 4.3.3. Secuencia de números, letras y símbolos 4.3.4. Dados 4.3.5. Dominó 4.3.6. Relojes 4.3.7. Calendarios 4.3.8. Monedas 4.4. Razonamiento espacial 4.4.1. Construcción 4.4.2. Ajuste de piezas-figuras...
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EAN: 9788414211908
MPN: 9788414211908
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Libro: Test psicotécnicos (978-84-14-21190-8) de Ed. MAD (Ed. MAD ) Comprar Libros de Oposiciones .Oposiciones Generales .Test Psicotécnicos .. Encuadernación: Rústica Cualquier proceso de selección al que nos sometamos suele ser una complicada tarea, independientemente de si es la primera vez que nos enfrentamos a él, o del número de candidatos existente. De todo este proceso, el único aspecto que depende exclusivamente de Usted es su rendimiento ante las pruebas psicotécnicas a las que deba someterse. Si no puede dar lo mejor de sí mismo ante cada una de ellas, es inútil que se preocupe por lo que ocurrirá al final del proceso. Para afrontar con garantías de éxito dichas pruebas, posiblemente le gustaría contar con el consejo y la orientación de alguien con experiencia, que le enseñe qué áreas evalúan esas pruebas, cuántos tipos de pruebas hay y cómo se resuelven en el menor tiempo posible, verdad? Pues se encuentra ante un libro diseñado para lograr ese objetivo, con más de 1.700 preguntas a completar, todas ellas con una solución razonada, referidas a 74 aspectos distintos que suelen ser objeto de evaluación por parte de la Administración Pública y de los departamentos de Recursos Humanos de las principales empresas multinacionales. Podría contar con mejor ayuda que esta? 1 1. APTITUDES VERBALES 1.1. Vocabulario 1.2. Sinónimos, antónimos y palabras relacionadas 1.3. Frases incompletas 1.4. Comprensión de matices 1.5. Fluidez verbal 1.6. Orden alfabético 1.7. Ortografía 1.8. Comprensión lectora 1.9. Velocidad lectora 2. APTITUDES NUMéRICAS 2.1. Operaciones de cálculo 2.2. Operaciones encadenadas 2.3. Matrices numéricas 2.4. Agilidad numérica 2.5. Problemas 3. APTITUDES ADMINISTRATIVAS 3.1. Atención, percepción y resistencia a la fatiga ?3.1.1. Figuras incompletas ?3.1.2. Fenómeno stroop ?3.1.3. Técnicas de la doble tarea ?3.1.4. Figuras superpuestas ?3.1.5. Percepción secuencial ?3.1.6. Filas de números y letras ?3.1.7. Matrices de números y letras ?3.1.8. Matrices de figuras ?3.1.9. Contar elementos 3.1.10. Operaciones representadas por símbolos 3.1.11 Tachaduras 3.1.12. Detección de errores 3.1.13. Codificación 3.2. Clasificación, organización alfabética y archivo 3.3. Comprensión de órdenes sencillas 4. RAZONAMIENTO 4.1. Razonamiento verbal 4.1.1. Analogías simples 4.1.2. Analogías complejas 4.1.3. Palabras relacionadas 4.1.4. Palabras no relacionadas 4.1.5. Frases desordenadas 4.2. Razonamiento lógico-abstracto 4.2.1. Diagramas 4.2.2. Historietas 4.2.3. Semejanzas 4.2.4. Figuras en serie 4.2.5. Figuras no relacionadas 4.2.6. Matrices de símbolos 4.2.7. Cálculo abstracto (nivel I) 4.2.8. Cálculo abstracto (nivel II) 4.2.9. Ecuaciones sustitutivas 4.3. Razonamiento numérico 4.3.1. Secuencias de números 4.3.2. Secuencias de números y letras 4.3.3. Secuencia de números, letras y símbolos 4.3.4. Dados 4.3.5. Dominó 4.3.6. Relojes 4.3.7. Calendarios 4.3.8. Monedas 4.4. Razonamiento espacial 4.4.1. Construcción 4.4.2. Ajuste de piezas-figuras...
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