978 84 Curso De Relajacion | ofertas similares hoy

Brand: Adams
EAN: 9788491472025
MPN: 9788491472025
Categoría: Libros y revistas

Libro: Gestión Laboral: salario, contratación y cotización. Supuestos Prácticos (Cursos Profesionales) (978-84-9147-202-5) de Pérez Pérez, Jorge (Adams ) Comprar Libros de Libros de Texto .Formación .. Encuadernación: Rústica Este libro consta de 20 supuestos prácticos poniendo en práctica todo lo aprendido en el temario del curso de Gestión Laboral: salario, contratación y cotización. Además dispone de Contenidos extra para visualizar la normativa laboral y de Seguridad Social actualizada. La colección completa para esta formación la compone, además de este volumen, el temario del curso. 0 Supuesto Práctico 1: Encuadramiento de socios trabajadores y administradores de sociedades mercantiles capitalistas. Supuesto Práctico 2: Inscripción de la empresa en la Seguridad Social y trámites adicionales. Supuesto Práctico 3: Afiliación y alta de trabajadores. Supuesto Práctico 4: Bajas y variaciones de datos de los trabajadores. Supuesto Práctico 5: Solicitud de Código de Cuenta de Cotización Secundaria. Supuesto Práctico 6: Recibo de pago de salarios: mes completo. Supuesto Práctico 7: Recibo de pago de salarios: mes incompleto. Supuesto Práctico 8: Recibo de pago de salarios de un trabajador con contrato de trabajo a tiempo parcial. Supuesto Práctico 9: Recibo de pago de salario de un trabajador en situación de incapacidad temporal con un contrato de trabajo en prácticas. Supuesto Práctico 10: Recibo de pago de salario de un trabajador con contrato de trabajo acogido a bonificaciones de acuerdo con lo establecido en la Ley 3/2012, de 6 de julio. Supuesto Práctico 11: Recibo de pago de salario de un trabajador con contrato de trabajo para la formación y aprendizaje. Supuesto Práctico 12: Determinación de las cuotas a ingresar correspondientes a los cinco trabajadores del Código de Cuenta de Cotización Principal de la empresa. Supuesto Práctico 13: Determinación de las cuotas a ingresar correspondientes al trabajador del Código de Cuenta de Cotización Secundario de la empresa. Supuesto Práctico 14: Contrato de trabajo indefinido a tiempo parcial con pacto de horas extraordinarias. Supuesto Práctico 15: Contrato de trabajo causal: obra o servicio determinado. Supuesto Práctico 16: Contrato de trabajo formativo: contrato en prácticas. Supuesto Práctico 17: Contrato de trabajo indefinido con bonificación celebrado al amparo de lo dispuesto en la Ley 3/2012: contrato de apoyo a los emprendedores con un desempleado mayor de 45 años. Supuesto Práctico 18: Despido disciplinario. Supuesto Práctico 19: Liquidación de saldo y finiquito. Supuesto Práctico 20: Régimen Especial de Trabajadores Autónomos. APéNDICE Claves de Contratos de Trabajo Tarifa para la cotización por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales Clasificación nacional de actividades económicas (CNAE2009) Enlaces para la obtención de documentos y modelos oficiales Tabla de Conceptos Retributivos Abonados (CRA)
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EAN: 9788490253052
MPN: 9788490253052
Categoría: Libros y revistas

Libro: Técnicas de búsqueda de empleo: cursos profesionales (978-84-9025-305-2) de José García Altares-Monjas (Adams ) Comprar Libros de Ciencias Humanas .Sociología .. Encuadernación: Rústica. Buscar un empleo no es tarea fácil; de hecho, supone un trabajo en sí mismo pues requiere cumplir con unas fases imprescindibles: definir unos objetivos claros y precisos partiendo de una decisión concreta, planificar qué pasos se van a dar para conseguirlos y llevar a cabo las medidas oportunas. Este libro se articula como una guía práctica para encontrar trabajo. Para ello se ofrece una explicación clara y detallada de todas y cada una de las fases que comporta la búsqueda de empleo. Así, en un primer capítulo, se describe el proceso de selección desde la óptica de la empresa; para luego estudiar los aspectos necesarios que debe seguir una persona en la búsqueda de empleo, como conocerse a sí mismo, analizar el entorno laboral, conocer medios y métodos de contactar con las empresas, entre los que ocupa un lugar destacado Internet, o saber desenvolverse a lo largo del proceso de selección y en la fase de negociación una vez que se haya consumado la incorporación a la empresa. 0 Capítulo 1: LA EMPRESA SELECCIONA 1. Elaboración del perfil profesiográfico 2. Captación de candidatos 3. Preselección de candidatos 4. Reputación online 5. Ejecución de pruebas selectivas 6. Entrevista a los finalistas 7. Comprobación de referencias 8. Selección del candidato idóneo 9. Contratación y admisión del trabajador Recuerde Ejercicios de autoevaluación Capítulo 2: CONóZCASE A Sí MISMO 1. Cómo soy yo 2. Qué sé hacer 3. Qué me gusta hacer 4. Qué quiero y qué puedo conseguir 5. Objetivo profesional 6. Datos de interés sobre la distribución regional, sectorial y profesional de la oferta de empleo Ejercicios de autoevaluación Actividades Capítulo 3: BúSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO 1. Conocimiento del entorno 2. Localización y selección de ofertas de trabajo Recuerde Anexo Ejercicios de autoevaluación Actividades Capítulo 4: CóMO AFRONTAR EL PROCESO DE SELECCIóN 1. Toma de contacto 2. Realización de pruebas 3. Entrevista 4. Solución a problemas en la búsqueda de empleo Recuerde Ejercicios de autoevaluación Actividades Capítulo 5: EN LA EMPRESA 1. Aspectos a negociar 2. Integración del trabajador Recuerde Ejercicios de autoevaluación Actividades AGENDA
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EAN: 9788491470274
MPN: 9788491470274
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Libro: Curso CAP de Formación continua obligatoria (978-84-9147-027-4) de Ed. Adams (Adams ) Comprar Libros de Libros de Texto .Formación .. El presente Certificado de Aptitud Profesional de Conductores desarrolla el curso dirigido a la formación continua, obligatoria cada cinco años, mediante un curso de 35 horas de duración, para todos aquellos conductores incluidos en el ámbito de aplicación del Real Decreto 1032/2007, de 20 de julio. Concretamente, está destinado a todos aquellos profesionales que lleven a cabo su actividad en vías públicas españolas con vehículos de empresas establecidas en cualquier Estado miembro de la Unión Europea, para la que resulte obligatorio estar en posesión de permisos de conducción de las categorías C1, C1+E, C, C+E, D1, D1+E, D o D+E, definidas en el Reglamento General de Conductores, aprobado por el Real Decreto 818/2009, de 8 de mayo. Dicho curso deberá permitirles actualizar los conocimientos esenciales para el ejercicio de su profesión, haciendo especial hincapié en la seguridad en carretera y la racionalización del consumo de carburante. 0 Tema 1.1. Conocimiento del vehículo; curvas de par, potencia y consumo específico de un motor; zona de utilización óptima del cuentarrevoluciones; diagramas de cobertura de las relaciones de la caja de cambio de velocidades; mantenimiento mecánico básico. Tema 1.2. Neumáticos; frenos; límites de utilización de los frenos y ralentizadores; selección de la mejor combinación entre velocidad y relación de transmisión; utilización de la inercia del vehículo; utilización de los medios de ralentización y de frenado en las bajadas; acciones que deben adoptarse en caso de fallo. Tema 1.3. Optimización del consumo de carburante mediante la aplicación de las técnicas indicadas en los puntos 1.1 y 1.2. Tema 2.1. El tacógrafo; duración máxima de la jornada laboral específica del sector de los transportes; principios, aplicación y consecuencias de los Reglamentos del Parlamento Europeo y del Consejo 1652014 y (CE) 5612006; sanciones en caso de no utilización, mala utilización o manipulación fraudulenta del tacógrafo. Conocimiento del entorno social del transporte por carretera: derechos y obligaciones del conductor en materia de cualificación inicial y de formación continua. Tema 3.1. Tipología de los accidentes de trabajo en el sector del transporte; la importancia del cumplimiento de las normas de Tráfico y Seguridad Vial; alumbrado y señalización óptica; los accidentes de tráfico, la magnitud del problema; estadísticas de los accidentes de circulación; implicación de los vehículos pesados; dinámica de un impacto y consecuencias humanas, materiales y económicas del accidente; los grupos de riesgo; los factores de riesgo; la conducción preventiva; conducción en condiciones adversas; contaminación y accidentes. Tema 3.2. La conducción, una tarea de toma de decisiones; actitudes y capacidades básicas para una conducción segura; estado físico del conductor; principios de una alimentación...
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EAN: 9788499438856
MPN: 9788499438856
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Libro: Contabilidad Financiera Avanzada. Carpeta 1 (978-84-9943-885-6) de Ed. Adams (Adams ) Comprar Libros de Economía .Contabilidad y Operaciones Financieras .. Curso de Contabilidad Financiera Avanzada 1, en el que se exponen los conocimientos necesarios para entender las diferentes fases del proceso contable y su exposición en el resultado del ejercicio.En la elaboración de este libro hemos querido facilitar la comprensión de los conceptos básicos y más complejos. Así, cada tema presenta la siguiente estructura:- Introducción, que hace una aproximación al objeto del tema.- Desarrollo del tema, donde se presentan los contenidos de cada tema.- Referencias legislativas, que exponen el marco normativo regulador de la materia a estudiar.- Supuestos prácticos, que constituyen la herramienta más eficaz para conocer el fondo de la actividad contable. 0 Tema 1. Plan de trabajo para el cierre contable. Normas de valoración de los ingresos corrientes. Contabilidad de las adquisiciones de bienes y servicios. Tema 2. Ingresos y gastos de frecuencia superior a un año Contabilidad de las subvenciones. Gastos de proyección plurianual: de establecimiento, de formalización de deudas, en la emisión de instrumentos de patrimonio propio. Tema 3. Tratamiento contable de los inmovilizados intangibles. Tema 4. Contabilidad de los inmovilizados materiales, de las propiedades de inversión; los activos no corrientes mantenidos para la venta. Tema 5. Control y registro de amortizaciones, pérdidas de valor y revalorizaciones. Enajenaciones de activos inmovilizados. Tema 6. Adiciones de valor sobre los inmovilizados y propiedades de inversión. Contabilidad del intercambio de bienes no corrientes. Aportaciones no dinerarias de capital. Tema 7. Contratos de arrendamiento, arrendamiento financiero, cesión o transferencia de contratos de arrendamiento; arrendamiento financiero retroactivo. Tema 8. Valoración de las existencias, contabilidad de la producción y correcciones valorativas. Tema 9. Gastos de personal: las retribuciones en especie. Retribuciones a largo plazo. Tema 10. Provisiones y pasivos contingentes a largo plazo y sobre las operaciones corrientes. Saneamiento de créditos comerciales. Tema 11. Contabilidad de inversiones financieras y de activos asimilados a tesorería. Tema 12. Contabilidad de los pasivos financieros. Tema 13. Contabilidad de las operaciones denominadas en moneda distinta de la de referencia. Tema 14. IVA. Operaciones de comercio internacional y servicios de no residentes, sectores diferenciados de actividad; regla de la prorrata, regularización de cuotas soportadas. Tema 15. Gastos e ingresos a regularizar sobre el patrimonio neto. Tema 16. Proceso contable: determinación de los resultados del período y de los ingresos y gastos reconocidos.
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EAN: 9788491476450
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Libro: Gestión Laboral: salario, contratación y cotización Volumen II Supuestos prácticos (978-84-9147-645-0) de Ed. Adams (Adams ) Comprar Libros de Libros de Texto .Formación .. Encuadernación: Rústica Este libro consta de 20 supuestos prácticos poniendo en práctica todo lo aprendido en el temario del curso de Gestión Laboral: salario, contratación y cotización. Además, dispone de Contenidos extra para visualizar la normativa laboral y de Seguridad Social actualizada. La colección completa para esta formación la compone, además de este volumen, el Temario del curso. En definitiva, nuestro compromiso es proporcionar un material adecuado que sirva al objeto fundamental de obtener los mejores resultados. 0 Supuesto Práctico 1: Encuadramiento de socios trabajadores y administradores de sociedades mercantiles capitalistas. Supuesto Práctico 2: Inscripción de la empresa en la Seguridad Social y trámites adicionales. Supuesto Práctico 3: Afiliación y alta de trabajadores. Supuesto Práctico 4: Bajas y variaciones de datos de los trabajadores. Supuesto Práctico 5: Solicitud de Código de Cuenta de Cotización Secundaria. Supuesto Práctico 6: Recibo de pago de salarios: mes completo. Supuesto Práctico 7: Recibo de pago de salarios: mes incompleto. Supuesto Práctico 8: Recibo de pago de salarios de un trabajador con contrato de trabajo a tiempo parcial. Supuesto Práctico 9: Recibo de pago de salario de un trabajador en situación de incapacidad temporal con un contrato de trabajo en prácticas. Supuesto Práctico 10: Recibo de pago de salario de un trabajador con contrato de trabajo acogido a bonificaciones de acuerdo con lo establecido en la Ley 32012, de 6 de julio. Supuesto Práctico 11: Recibo de pago de salario de un trabajador con contrato de trabajo para la formación y aprendizaje. Supuesto Práctico 12: Determinación de las cuotas a ingresar correspondientes a los cinco trabajadores del Código de Cuenta de Cotización Principal de la empresa. Supuesto Práctico 13: Determinación de las cuotas a ingresar correspondientes al trabajador del Código de Cuenta de Cotización Secundario de la empresa. Supuesto Práctico 14: Contrato de trabajo indefinido a tiempo parcial con pacto de horas extraordinarias. Supuesto Práctico 15: Contrato de trabajo causal: obra o servicio determinado. Supuesto Práctico 16: Contrato de trabajo formativo: contrato en prácticas. Supuesto Práctico 17: Contrato de trabajo indefinido con bonificación celebrado al amparo de lo dispuesto en la Ley 32012: contrato de apoyo a los emprendedores con un desempleado mayor de 45 años. Supuesto Práctico 18: Despido disciplinario. Supuesto Práctico 19: Liquidación de saldo y finiquito. Supuesto Práctico 20: Régimen Especial de Trabajadores Autónomos. APéNDICE Claves de Contratos de Trabajo. Tarifa para la cotización por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales . Clasificación nacional de actividades económicas (CNAE-2009). Enlaces para la obtención de documentos y modelos oficiales. Tabla...
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EAN: 9788499438894
MPN: 9788499438894
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Libro: Contabilidad Financiera Avanzada. Carpeta 2 (978-84-9943-889-4) de Ed. Adams (Adams ) Comprar Libros de Economía .Contabilidad y Operaciones Financieras .. Curso de Contabilidad Financiera Avanzada 2, en el que se exponen los conocimientos necesarios para entender las diferentes fases del proceso contable y su exposición en el resultado del ejercicio. En la elaboración de este libro hemos querido facilitar la comprensión de los conceptos básicos y más complejos. Así, cada tema presente la siguiente estructura: - Introducción, que hace una aproximación al objeto del tema. - Desarrollo del tema, donde se presentan los contenidos de cada tema. - Referencias legislativas, que exponen el marco normativo regulador de la materia a estudiar. - Supuestos prácticos, que constituyen la herramienta más eficaz para conocer el fondo de la actividad contable. 0 Tema 17. Plan contable de la imposición sobre los beneficios. Tema 18. Normas relativas a la aplicación del resultado del período, distribución de beneficios, compensación y saneamiento de pérdidas. Tema 19. Contabilidad de la emisión de capital. Las operaciones con instrumentos de patrimonio propio. Tema 20. Las cuentas anuales de las empresas: normas sobre edición y depósito. Elección del plan contable y posteriores cambios. Ingresos y gastos por naturaleza y por función; la cuenta de pérdidas y ganancias ordinaria y abreviada. Tema 21. Estado de ingresos y gastos reconocidos. El estado de cambios en el patrimonio neto ECPN. Tema 22. El balance y el balance abreviado. Tema 23. El estado de flujos de efectivo (EFE.) Tema 24. La Memoria en sus formatos ordinario y abreviado. El informe de gestión y otras informaciones complementarias.
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Brand: Big
EAN: 7313400016803

Brand: Finocam
EAN: 8422952384489

Brand: Namco bandai
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